![](https://www.mos.ru/upload/newsfeed/articles/9b66a9c2b74df02965c6ee3b2426e455/yONf9OIKL_0.jpg)
Студентов последних курсов и выпускников вузов, желающих построить карьеру в сфере информационных технологий (ИТ), приглашают подать заявку на стажировку в Правительстве Москвы. Прием на новый поток направления «ИТ-город» продлится до 24 мая, сообщила Наталья Сергунина, заместитель Мэра Москвы.
Программа рассчитана на участников в возрасте до 35 лет. Желающим присоединиться к команде города нужно заполнить анкету на карьерном портале. После регистрации им предстоит ответить на вопросы онлайн-тестирования, выполнить профильное задание и пройти собеседование.
«Направление “ИТ-город” появилось в 2022 году. С тех пор кандидаты подали порядка 4,7 тысячи заявок. Учитывая большой интерес и высокий конкурс, число мест увеличили. Всего в этом году возможность поработать со столичными экспертами получат 120 молодых специалистов», — отметила Наталья Сергунина.
Стажеры примут участие в развитии таких значимых для города цифровых проектов, как городской портал mos.ru, платформа «Мос.Облако» и электронные услуги. Программа предполагает полугодовую оплачиваемую стажировку по одному из ИТ-направлений. Самыми популярными среди них за предыдущие годы стали «Техническая поддержка», «Бизнес и системный анализ», а также «Управление проектами».
Кроме того, молодежь получит опыт в аналитике данных, разработке продуктов и тестировании программного обеспечения.
«Стажировка в Правительстве Москвы — шанс заявить о себе и внести вклад в развитие города. Многие молодые специалисты впоследствии получают предложения о трудоустройстве. Например, сейчас в ИТ-команде столицы трудятся 58 выпускников проекта», — уточнила Наталья Сергунина.
В их числе и администратор проекта «Госуслуги и МФЦ» в подведомственном учреждении столичного Департамента информационных технологий Александра Ваганичева.
«С самого начала меня привлекло приветливое отношение к новым сотрудникам. После небольшого погружения мы начали выполнять задачи наравне со всеми, а через месяц я уже чувствовала себя полноправным членом коллектива. Рада, что когда-то решилась поучаствовать. Я получила интересный опыт, любимую работу и возможность развиваться профессионально», — рассказала Александра.
Кадровые сервисы Правительства Москвы реализуют программу стажировок в столице с 2011 года. В ней доступно семь направлений, в том числе «Медийный город», «Городская экономика», «HR-город». Сейчас на каждое из них идет набор на новый поток.
![](https://www.mos.ru/upload/newsfeed/articles/c7a447a3b70bb169731019792bf439cd/photo1704792104_(5).jpeg)
![](https://www.mos.ru/upload/newsfeed/articles/3131cebfbcceaf000247f43b7a11df1b/000000017DIT_MOS.jpg)
![](https://www.mos.ru/upload/newsfeed/articles/737c9d30da0d993697bcdce0e4b5e765/photo1704015585.jpeg)
![](https://www.mos.ru/upload/newsfeed/articles/e19191e194a6be4364acf1159bf8ab6d/000000097DIT_MOS.jpg)
![](https://www.mos.ru/upload/newsfeed/articles/c5a6e98bccf35c7ebe1d452ba4d36ecb/DSC01251.jpg)